GALERIA Karstadt Kaufhof

SportScheck vor der Übernahme

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SportScheck vor der Übernahme

Sichere Zukunft mit guten, existenzsichernden Jobs – wenn ihr dabei seid!
Fisch Schwarm Organize Team gemeinsam stark grafner, Media-ID A:34020776, clipdealer.de Was gegen radikalen Sparkurs beim neuen Arbeitgeber hilft? Don't panic! Organize.

Nach Zustimmung der Kartellbehörden ist die Übernahme von SportScheck durch Galeria Karstadt Kaufhof nun besiegelt.

Für die Beschäftigten stellt sich nicht zuletzt die Frage, ob ein radikaler Sparkurs bevorsteht. Eine Antwort darauf blieb der bisherige Unterneh­menschef Markus Rech kürzlich in einem Inter­view komplett schuldig.
Das lässt aufhorchen.

Die über 1.300 Kolleginnen und Kollegen haben schon genug Zeiten von Unsicherheit und harter Restrukturierung durchlebt. Sie brauchen eine sichere Zukunft mit guten, existenzsichernden Jobs. Solch eine Perspek­tive kann und muss mit den Beschäftigten gestaltet werden. Dafür engagieren wir uns als Gewerkschaft ver.di.

Doch von nichts kommt nichts: Unsere Mit­gliederstärke in den Filialen und in den ande­ren Betriebseinheiten wird maßgeblich darüber entscheiden, wie gut und wie nachhaltig wir im neuen Kapitel der Unternehmens­geschichte von SportScheck gesunde, tariflich geschützte und bezahlte Arbeit durchsetzen können.

Deshalb organisiert euch, schließt euch zusammen, werdet Mitglied bei ver.di!

Als Gewerkschaft sind wir für die tarifliche Gestaltung der Einkommen und der übrigen Arbeitsbedingungen zuständig. Wir handeln die Tarifverträge aus, auf deren Leistungen nur unsere Mitglieder einen einklagbaren Anspruch haben.

Zehn gute Gründe für ver.di

1. Existenzsicherheit durch Tarifverträge
Ohne Gewerkschaften gäbe es keine Tarifverträge, kein Urlaubs- und Weihnachtsgeld, keine Zuschläge... Und nur ver.di-Mitglieder haben einen Rechtsanspruch auf tarifliche Leistungen.

2. Solidarität und Stärke
Ob Fachbereich, Ortsverein, Jugend- und Frauenarbeitskreis: Alle können ihre Erwartungen und Ideen einbringen und Spaß machen soll es auch!

3. Arbeitsrechtsberatung und -schutz
Jedes Mitglied hat Anspruch auf individuelle Arbeitsrechtsberatung und – falls erforderlich – kostenlose Rechtsvertretung.

4. Sozialrechtsberatung und Sozialrechtsschutz
ver.di-Mitglieder erhalten Rechtsberatung und – falls erforderlich – rechtliche Vertretung durch ver.di vor den Sozial- und Verwaltungsgerichten.

5. Streikgeld
Bei Arbeitskämpfen gewährt ver.di Schutz und Sicherheit und zahlt Streikunterstützung.

6. Information und Weiterbildung
ver.di bietet regelmäßig Veranstaltungen, Seminare und Infomaterial an. Jedes Mitglied erhält kostenlos unsere Mitgliederzeitung ver.di-Publik.

7. Lohnsteuerberatung
ver.di bietet ihren Mitgliedern durch gewerkschaftliche Lohnsteuerbeauftragte auch eine kostenlose Lohnsteuerberatung an.

8. Freizeitunfall-Leistung
Eine im Beitrag enthaltene spezielle Unterstützungsleistung hilft bei Unfällen in der Freizeit durch Krankenhaustagegeld, Invaliditäts- oder Todesfallentschädigung.

9. Mietrechtsberatung
Für alle ver.di-Mitglieder gibt es die Möglichkeit einer telefonischen Mietrechtsberatung.

10. verdi-mitgliederservice.de
Bei ver.di gibt es individuelle Angebote für den Urlaub, zum Versicherungsschutz und für Kulturveranstaltungen zu Sonderkonditionen.

Alle Infos zum Download, gerne auch zum Weiterverteilen an eure Kolleginnen und Kollegen:


Wir kämpfen für Jobsicherheit und gute Arbeit, tragen die Anliegen der Beschäftigten in die Öffentlich­keit und vertreten sie gegenüber der Politik.

Zusammen mit der akti­ven Interessenvertretung durch die Betriebsräte und den Gesamtbe­triebsrat, die wir beraten und unter­stützen, kann das auch bei Sport­Scheck zur Erfolgsstory werden – wenn ihr dabei seid!

Deswegen: Mitmachen, mitbestimmen, Mitglied werden – in eurem eigenen Interesse!


Immer noch nicht Mitglied bei ver.di?

Nichts wie los – für eine sichere Zukunft bei SportScheck!


Ich will mehr Infos zu ver.di!

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